泊頭市金昌機械設(shè)備量具有限公司

企業(yè)文化是公司財富的沉淀和積累，也是企業(yè)生生不息的源泉和動力。塑造生動、和諧、坦誠、寬容的文化氣氛,建設(shè)積極向上，互相尊重，共創(chuàng)共享的人文環(huán)境。提倡敬業(yè)精神、獻身精神、挑戰(zhàn)精神、責(zé)任心、使命感。追求集小成大，集個人成集體的團隊文化。
　　高素質(zhì)的員工是我們公司取得成功的根本保證，而員工的高素質(zhì)有賴于我們富有吸引力的工作氛圍和激勵機制，以及完善的內(nèi)部管理制度。層級簡單的扁平結(jié)構(gòu)是我們組織的有利之處。這樣，成員間能很好地互相溝通、交流、學(xué)習(xí)和鼓勵，大程度地實現(xiàn)信息共享，并始終保持對外界作出快速反應(yīng)的能力。
　　我公司努力改善企業(yè)環(huán)境，改革用人機制，逐步形成了“熱愛金昌，扎根金昌，建設(shè)金昌，發(fā)展金昌”的良好氛圍，形成了企業(yè)強大的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
質(zhì)量方針：
　　本公司承諾時刻向顧客提心制作材質(zhì)優(yōu)良的產(chǎn)品，以滿足顧客要求。
　　通過不斷改進，創(chuàng)新，使我廠產(chǎn)品質(zhì)量水平保持在國內(nèi)同行業(yè)前列。
質(zhì)量目標(biāo)：
　　產(chǎn)品一次交驗合格率98%
　　以上產(chǎn)品一次交驗合格率逐年提高0.2%
　　產(chǎn)品出廠合格率
售后服務(wù)：
　　如果你是我們的老客戶，發(fā)現(xiàn)我公司的“除塵器布袋”有質(zhì)量問題，售后服務(wù)不周到的地方，請給我們留言。以便讓我們做的更周到，服務(wù)更到位。你的“衷言”將會成為我們... [詳細介紹]